Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein technologieorientiertes Berliner Scale-up auf starkem Wachstumskurs
- Für den weiteren Ausbau der M&A-Aktivitäten suchen wir einen Head of M&A
Aufgaben
- Struktureller und personeller Aufbau der Unternehmensfunktion Corporate Development
-
Identifikation, Ansprache und Bewertung potenzieller Akquisitionsziele im In- und Ausland
-
Entwicklung von Unternehmensbewertungen, Finanzmodellen und Transaktionsstrukturen als Grundlage strategischer Investitionsentscheidungen
-
Steuerung des gesamten M&A-Prozesses von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Signing und Closing
-
Vorbereitung, Koordination und Führung komplexer Due-Diligence-Projekte unter Einbindung interner und externer Stakeholder
-
Federführende Erstellung und Verhandlung von LOIs, Kaufangeboten sowie Unternehmenskaufverträgen
-
Enge Zusammenarbeit mit Vorstand, Geschäftsführung und internationalen Geschäftseinheiten bei der Umsetzung der Wachstumsstrategie
- Begleitung der ersten Integrationsschritte akquirierter Unternehmen sowie Sicherstellung eines strukturierten Onboardings
Profil
-
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finance, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
-
Einschlägige Berufserfahrung im M&A-, Corporate-Development-, Private-Equity- oder Investmentbanking-Umfeld
-
Fundierte Kenntnisse in Financial Modelling und Unternehmensbewertung
-
Erfahrung in der Steuerung komplexer Due-Diligence- und Transaktionsprozesse
-
Nachweisbare Buy-and-Build- bzw. Roll-up-Erfahrung
-
Ausgeprägte Verhandlungs- und Projektmanagementfähigkeiten
-
Unternehmerisches Denken sowie hohe Eigeninitiative
- Hohe Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell
-
Persönliche Weiterentwicklung
-
Flexible Arbeitszeiten
-
Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Steigender Urlaubsanspruch von 27 bis 32 Tagen
- Gympass sowie vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung und Qualifikation erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket von bis zu 110.000 € Fixum plus erfolgsabhängiger Bonuskomponente